Английский для собеседования: ТОП-10 вопросов и правильные ответы

Содержание:

Собеседование на английском языке проводят в крупных компаниях для того, чтобы проверить уровень владения языком у кандидатов. Также этот метод интервью используют там, где основная деятельность (переговоры, документы) требует знаний английского.

Собеседование

Владение английским языком актуально для тех, кто планирует работать стюардессами, например, в компании Аэрофлот, моряками или на круизных лайнерах и в отелях. Также собеседование на английском проводится при получении визы в посольстве.

Чтобы успешно пройти собеседование нужно не только подтянуть английский, но и ознакомиться с возможными вопросами, которые не всегда касаются опыта или образования. Английский язык предлагает много языковых единиц и грамматических конструкций, которые используют во время собеседования, они и будут рассмотрены в статье.

Подготовка к собеседованию

Главный пункт для тех, кто подготавливается к собеседованию на английском – повышение уровня языка. Для свободного общения и ответа на основные вопросы достаточно будет уровня Intermediate, но лучше всего доучить язык до Upper-Intermediate. Английский должен быть уверенным и свободным.

Необходимо знать все времена, которые имеет английский язык, уметь говорить о прошлых привычках, предпочтениях, понимать все типы вопросов и активно расширять словарный запас. После этого стоит готовиться к вопросам собеседования. Их можно разбить на тематические группы и прорабатывать лексику и фразы в соответствии с группой.

Подготовка к собеседованию проходит в несколько этапов и включает в себя проработку вопросов трех типов:

  1. Человечек под лампойVerification questions – вопросы про личность: возраст, место проживания, семейный статус.
  2. Competency questions – вопросы, направленные на получение знаний об образовании, опыте работы. Они проверяют компетентность работника и его способность ориентироваться в выбранной сфере.
  3. Situation questions – работодатель может задать несколько ситуативных вопросов: смоделировать сложные ситуации и предложить кандидату решить их, найти возможные выходы. Это проверяет гибкость ума претендента на вакансию, умение мыслить и находить нестандартные решения.

Как можно тренироваться отвечать на вопросы, используя английский язык:

  • Использовать карточки: на небольших отрезках бумаги написать вопросы (иногда с переводом), карточки перемешать. Периодически вынимать карточки и отвечать на поставленный вопрос перед зеркалом. Во время таких тренировок использовать только английский язык.
  • Можно записывать себя на видео, чтобы со стороны оценить свою речь, ее темп и корректное использование языковых единиц, так можно оценить английский язык с точки зрений произношения, темпа речи и информации. Периодически можно проводить такие «тренировки» с родственниками или друзьями, которые знают английский.
  • Использовать английский язык для письменного оформления рассказа о себе, компании, своих целях. Записывая на бумагу необходимые предложения можно запомнить их гораздо лучше.

До собеседования необходимо позаботиться о таких дополнительных вещах:

  • Рукопожатиеподготовить копию резюме на двух языках;
  • отключить мобильный телефон;
  • взять с собой несколько листов бумаги и ручку для записей;
  • взять документы, подтверждающие личность и образование.

Чтобы дать на эти ответы полные вопросы, перед собеседованием, используя английский язык, необходимо уделить некоторое время таким действиям:

  • Изучить сайт компании: направления деятельности, историю, приоритетные цели. Следует ознакомиться со страничками в социальных сетях, которые ведут представители компании. Если у них есть версия, которая переведена на английский язык – изучить ее, просмотреть все подразделения, функции и цели компании.
  • Поинтересоваться, кто является клиентами компании, кто ее целевая аудитория.
  • Какие услуги и товары предлагает компания.

Подготовка к собеседованию на английском требует много времени и сосредоточенности, но потраченные усилия будут вознаграждены после приема на желанную работу.

ТОП-10 вопросов для собеседования на английском языке и примеры ответов на них

Ниже рассмотрим, какие вопросы входят в десятку самых популярных вопросов на всех собеседованиях.

Tell me about yourself — Расскажите о себе

В это части нужно коротко представить информацию со своего резюме, внимание акцентировать на образовании, личных качествах, которые понадобятся в новой работе. Можно сказать несколько слов о своем хобби, которое не имеет отношения к работе.

Прилагательные, которые предлагает английский для описания личности в этой части собеседования:

hard-working работящий, готов к большим нагрузкам
gregarious общительный, коммуникабельный
goal-oriented ориентированный на результат
good listener умеет слушать, хороший слушатель
good speaker хороший оратор
flexible гибкий
organized организованный
honest честный
ambitious амбициозный
a team-player умеет ладить в команде
a seasoned specialist опытный специалист
responsible ответственный
dependable надежный, человек, на которого можно положиться

Как использовать английский в самопрезентации об опыте и образовании:

I graduated in… Я выпустился…
I hold a master’s degree / bachelor’s degree in…. from… Я получил степень магистра, бакалавра…
I took a course from… Я брал (брала) курс с….
I took a training program at… Я брала тренинговую программу с…

Пример ответа на вопрос:

I can describe myself as a responsible and hard-working person. I have strong principles and try to follow them. I am a good listener and speaker. I hold a master’s degree two years ago from psychology. After working a few years with children I realized that I am a real team player and I have some organizational skills, which can help me in this position. In my free time I enjoy singing and drawing, I am a little bit artistic person. Я могу описать себя как ответственную и работящую личность. У меня есть четкие принципы, которым я всегда стараюсь следовать. Я умею слушать и говорить на аудиторию. Два года назад я получил (получила) степень магистра психологии. После нескольких лет работы с детьми я открыл (а) в себе организационные способности, которые могут помочь мне в этой работе. В свободное время я занимаюсь пением и рисованием: я немного творческий человек.
В рассказе о себе, используя английский, во время собеседования нужно акцентировать внимание на тех характеристиках, которые будут выгодны для конкретной должности, не стоит рассказывать обо всем подряд или полностью пересказывать резюме.

What are your strengths? — Каковы Ваши сильные стороны/достоинства?

Диалог о сильных сторонах во время собеседования многих вводит в недоумение – людям тяжело себя хвалить и преподносить в лучшем свете, используя английский язык. Но не стоит бояться этого вопроса: нужно рассказать о тех своих чертах, которые позволяют делать работу качественно.

Слова, которые предлагает английский язык для использования:

to be broad-minded иметь широкий кругозор
concsientious добросовестность
creative творческий
enthusiastic энтузиаст
innovative инновативный, быть новатором
personable представительный
focused on фокусироваться на
problem-solver легко решать разные проблемы
К этому вопросу нужно подготовиться заранее: написать список из 5 лучших качеств, напротив каждого сделать отметку о том, как это помогает работе. Перед собеседованием нужно внимательно изучить анкету и постараться понять, какие именно качества нужны для этой профессии. Следует тренироваться, используя английский язык, рассказывать о каждой характеристике.

What are your weaknesses? — Каковы Ваши слабые стороны/недостатки?

Цель этого вопроса на собеседовании – проверить, как ведет себя кандидат в нестандартных ситуациях, как оценивает себя, насколько адекватно анализирует свое поведение и как уверенно использует английский. Нужно назвать 2-4 черты характера или привычки, которые кандидат считает своими слабыми сторонами.

Варианты слова для ответа на вопрос:

scrupulous скрупулезный
pedantic педантичный
sure уверенный
self-centered эгоцентричный
bad speaker плохой оратор

Рассказывая о недостатках в процессе собеседования, нужно представлять их в хорошем свете, например:

  • My colleagues say that I’m too scrupulous, but I know that it helps me do my job better.
    Мои коллеги говорят мне, что я слишком скрупулезный, но я знаю, что это помогает мне делать мою работу.

К этому вопросу нужно готовиться дома на протяжении нескольких дней. Для этого составляют список негативных черт характера и, используя английский язык, о каждой из них рассказывают с позитивной точки зрения.

Why should we hire you? — Почему нам следует выбрать Вас?

Этот вопрос на собеседовании задают с целью получить аргументированный ответ о сильных сторонах кандидата. По сути, он дублирует вопрос номер 3, но в этой формулировке ответ на него требует более четкой аргументации и обращения к прошлому опыту работы.

Как использовать английский в ответе на этот вопрос во время собеседования:

Based on what you’ve said and from the research I’ve done, your company is looking for a person who has… and can… Основываясь на том, что вы сказали и что я узнал (узнала) о вашей компании, вы ищете человека, у которого есть… и который умеет…
I believe my experience aligns well with that, and makes me a great fit. Я верю, что мой опыт хорошо соответствует поставленным требованием и делает меня идеальным кандидатом.
I’ve exemplified this in the past when I… Я занимался (занималась) этим в прошлом, когда…
I believe I can add great value to this job, and I’d really like to continue to build upon my skills and grow with your company. Я верю, что я могу добавить ценность этой работе и мне хотелось бы продолжить развивать свои навыки вместе с вашей компанией.
I think that my experience in this industry and my ability to…make me a good match for this position. Я думаю, мой опыт в этой индустрии и моя способность к… делает меня подходящим кандидатом на эту должность.
In my recent position, I… That can helps me a lot. На моей последней должности я…Это может мне помочь на новой работе.
Your company provides many services that I have had experience with, in a variety of capacities Ваша компания предлагает много услуг, с которыми мне приходилось иметь дело и множество возможностей.
I believe that my familiarity with the industry would make me a good fit for this position. Я верю, что моя опытность в этой сфере сделает меня подходящим кандидатом для этой работы.

Для ответа нужно практиковать устный английский: рассказывать короткие рассказы на эту тему себе перед зеркалом или друзьям, представляя себя во время собеседования.

Если Вы устали учить английский годами?

Наши читатели рекомендуют попробовать 5 бесплатных уроков курса «АНГЛИЙСКИЙ ДО АВТОМАТИЗМА» с Анастасией Божок.

Те, кто посещают даже 1 урок узнают больше, чем за несколько лет! Удивлены?

Получите 5 бесплатных уроков здесь...

Без домашки. Без зубрежек. Без учебников

Из курса «АНГЛИЙСКИЙ ДО АВТОМАТИЗМА» Вы:

  • Научитесь составлять грамотные предложения на английском без заучивания грамматики
  • Узнаете секрет прогрессивного подхода, благодаря которому Вы можете сократить освоение английского с 3 лет до 15 недель
  • Будете проверять свои ответы мгновенно + получите доскональный разбор каждого задания
  • Скачаете словарик в форматах PDF и MP3, обучающие таблицы и аудиозапись всех фраз

Получить 5 уроков бесплатно можно тут

Why are you leaving (have left) your job? — Почему Вы собираетесь уйти (ушли) со своей работы?

В ответе на этот вопрос во время собеседования нужно предоставить честную информацию о причинах, которые заставили искать новую работу.

Как использовать английский для объяснения причин ухода с прошлой работы:

I was laid off / fired / discharded. Меня уволили.
I was made redundant. Я был (была) уволен (а) без уважительных причин.
The company had to cut… Компании пришлось сократить количество работников
I resigned the previous post, because… Я уволился (уволилась) с предыдущей работы, потому что…
I made a firm decision to find a new job, because… Я принял (приняла) нелегкое решение найти новую работу, потому что…

Как использовать английский, чтобы рассказать о причинах смены работы в этой части собеседования:

I would like to have a job where I could evolve my professional skills. Я бы хотел (хотела) найти работу, которая даст возможность развивать профессиональные навыки.
I want to help to forge a successful career. Я хочу построить успешную карьеру.
I didn’t like my precious work conditions, because… Мне не нравились условия работы на предыдущем месте, потому что…

В ответе на этот вопрос, используя английский, стоит акцентировать внимание не на негативных сторонах прошлой работы и сотрудников, а на положительных характеристиках и возможностях нового места.

Why do you want this job? — Почему Вам интересна эта вакансия?

Многие работодатели в ответе на этот вопрос во время собеседования хотят услышать несколько хороших слов о своей компании. Чтобы ответить на него, перед интервью нужно почитать в интернете информацию о компании, ее услугах, сильных сторонах, конкурентах, перевести ее на английский язык и попрактиковаться в пересказе.

Как использовать английский, чтобы рассказать о своих целях:

I’m sure this company will give me the opportunity…(Я уверен(а), что эта компания даст мне возможность…)

I’m confident that your company will allow me…(Я уверен(а), что эта компания позволит мне…)

I think it is a great possibility…(Я думаю, это хорошая возможность…)

to become a profound specialist – стать выдающимся специалистом
to put into practice – воплотить в реальность /на практике
to make use of knowledge – использовать знания
to make use of experience – использовать опыт
to grow both as a professional and as a human – вырасти как человек и профессионал
to become the best in this sphere – стать лучшим в этой сфере
to learn something new – выучить что-то новое
to be taught by best of the best – учиться у лучших

Ответ включает в себя два аспекта: некоторую информацию о компании, почему она интересна и информацию о личных желаниях и амбициях, которые касаются будущего развития в этой компании.

What are your goals for the future? Where do you see yourself in five years? — Каковы Ваши цели на будущее? Где Вы видите себя через 5 лет?

Отвечая на этот вопрос во время собеседования нужно использовать Future Perfect Tence, потому что речь идет о событиях, которые станут реальными к какому-то времени. Английский язык имеет несколько структур для выражения будущего времени: простое будущее, be going to, простое настоящее. Только Future Perfect в контексте этого ответа подходит лучше всего.

Три вступительные фразы для ответа на вопрос во время собеседования:

By then I will have had… К тому времени у меня будет…
By then I would have liked to… К тому времени я бы хотел (хотела)…
By that time I would have preferred to… К тому времени мне бы хотелось…

Не рекомендуется рассказывать про планы, которые касаются личной жизни: планирование детей, переезда, семейные дела.

В этой части собеседования на английском нужно сфокусироваться на профессиональных целях и амбициях.

Как использовать английский для рассказа о своих целях:

to develop skills развить навыки и умения
to be more productive стать более продуктивным (продуктивной)
to achieve a higher position получить повышение
to get more involved стать более вовлеченной (вовлеченным)
to build a career here построить здесь карьеру
to create a new product создать новый продукт
te become famous стать известным (известной)

О будущих планах во время собеседования нужно рассказывать, используя английский так, словно они касаются работы в этой компании, то есть смоделировать ситуацию, в которой кандидат занял желаемую должность и занимается не только развитием себя, но и компании, на работу в которой он претендует.

What are your salary expectations? — Какую зарплату вы ожидаете получить?

По поводу заработной платы во время собеседования можно ответить назвав конкретную сумму, аргументировав ее средней платой в этой сфере или перечнем обязанностей или сказать общую фразу о том, что компания должна сама предлагать оклад:

  • I suppose according to the responsibilities the best salary would be…
    Я предполагаю, что в соответствии с этими обязанностями самой лучше будет сумма…
  • I think, you have to offer salary which considered best in this sphere. 
    Я думаю, вы должны предлагать зарплату, которая является конкурентной в этой сфере.

Если человек, который проходит собеседование на английском, не знает даже приблизительной суммы зарплаты, он может сказать: «I can’t tell you it now because I need more information about you work condition and responsibilities» (Я не могу ответить на этот вопрос сейчас, потому что мне нужно больше информации об условиях работы и обязанности).

Желательно перед собеседованием изучить среднюю зарплату в интересующей сфере и потренироваться озвучивать ее используя английский язык. Можно через социальные сети связаться с работниками компании и поинтересоваться их средней зарплатой, чтобы на собеседовании озвучить конкретную сумму.

Tell me about an accomplishment you are most proud of — Расскажите о достижении, которое вызывает у вас гордость

В этой части собеседования акцент нужно сместить на прошлые достижения. Это могут быть удачно реализованные проекты, стратегии, методы управления, выученные языки, освоенные навыки. Следует потренироваться писать и рассказывать об этом на протяжении нескольких недель до собеседования, используя английский язык.

Как использовать английский чтобы рассказать о своих знаниях:

I have one important skill… У меня есть важный навык…
I had a great project… У меня был чудесный проект…
I managed to challenge… Мне удалось испробовать…
I gained some useful knowledge from… Я получил (получила) полезные знания от…

Можно рассказать во время собеседования о какой-то интересной встрече или об ошибке в прошлом, которую удалось избежать или после которой изменился ход мыслей и действий.

Do you have any questions? — Вы хотите о чем-то спросить?

После всех основных вопросов кандидату на замещение позиции в конце собеседования предлагается задавать свои вопросы, используя английский язык.

Примеры:

Who with I will be working? С кем я буду работать?
What are the responsibilities? Какими будут обязанности?
Does the company offer…? Предлагает ли компания…?
What would be the next step? Какой будет следующий шаг?
Could you describe the ordinary working day? Не могли бы вы описать типичный рабочий день на этой позиции?

В этой части собеседования на английском нужно узнать все, что необходимо для будущей работы: график рабочих и выходных дней, наличие дополнительных бонусов от компании, медицинской страховки, необходимости ездить в командировки и их длительность.

Полезные фразы для собеседования

Во время собеседования возникают разные ситуации. Из-за волнения не всегда удается понять вопрос с первого раза и правильно его интерпретировать. В таком случае нужно попросить собеседника повторить сказанное с помощью таких фраз:

Как использовать английский, если вопрос непонятен:

Sorry, could you say it again, please? Простите, не могли бы вы сказать еще раз?
Could you repeat that you said please? Извините, можете ли вы сказать это еще раз?
Could you please repeat your question? Не могли бы вы еще раз повторить свой вопрос?
Sorry, but I didn’t catch that. Извините, но я не совсем вас понял (поняла).
Самое главное в таких просьбах во время собеседования – использовать более вежливое «сould» вместо «can».

Рука и пазлы с людьмиЕсли нет желания просить о том, чтобы собеседник повторил сказанное, можно попробовать перефразировать сказанное:

  1. Tell me please, what did you do on your previous job?
  2. Sorry, you want to know my previous responsibilities?

Это эффективно только в том случае, если общий смысл вопроса в контексте собеседования понятен и кандидат просто хочет уточнить, правильно ли он понял сказанное.

По окончании собеседования происходит обмен общими вежливыми репликами и прощание. Кандидат на должность может поинтересоваться, сколько ему ожидать ответа и в какой форме.

Как использовать английский для завершения собеседования:

I will sent a cover letter, resume and other required application materials tomorrow. Я отправлю вам сопроводительное письмо, резюме и другие материалы завтра.
I will call you. Мы вам перезвоним.
I will send you a letter. Я отправлю вам письмо.
I will let you know. Я дам вам знать.
I will be waiting for your calling. Буду ожидать ваш звонок.
Hope to see you again. Надеюсь, увидеть вас снова.

Собеседование на английском проходит в несколько этапов. Могут отличаться вопросы и их порядок, но сохраняется логическая последовательность получения информации от соискателя: сначала узнают общие сведения, потом информацию об образовании, опыте работы, дополнительных навыках. В последнюю очередь спрашивают об интересах или о личной жизни в общих чертах.

Знакомство

Знакомство – важный этап собеседования на английском. За эти 5-10 минут о соискателе складывают первое впечатление, которое уже практически не изменяется к концу разговора.

В этой части собеседования нужно вести себя уверенно, улыбаться, не нервничать и рассказывать о себе лаконично и емко, продемонстрировать умение использовать английский свободно. Знакомство включает в себя приветствие, некоторые общие фразы о дороге и самочувствии.

Пример диалога вначале собеседования на английском:

— Good morning, ms. Jhonson, I’m Stephen Darwell. I am having a job interview.

— Good morning! We’re waiting for you! Was it easy to find us?

— Yes, I’ve got a map. It helped.

— That’s nice. Take a seat, please.

— Thank you.

— Tet’s start.

— Доброе утро, миссис Джонсон. Я мистер Дарвел, мне назначено собеседование.

— Доброе утро, мы ждем вам. Вам было легко найти нас?

— Да, у меня есть карта. Она помогла.

— Это прекрасно. Садитесь.

— Спасибо.

— что ж, начнем.

В этом разговоре во время собеседования нужно удерживать дружелюбный тон, улыбаться и отвечать на вопросы. Можно сказать несколько слов и погоде и спросить, какие документы нужно передать для ознакомления.

Краткие сведения о себе

Рассказ о себе – первое, что просят представить на собеседовании на английском.

Его могут спросить двумя способами:

  1. Знак вопроса и человекПредложить в начале собеседования рассказать соискателю о себе в свободной форме. Для этого используют общие вопросы «Tell me about yourself. What can you tell me about yourself? How can you describe yourself? What is important that we need to know about you? ». В таком случае нужно сделать краткую выжимку со своего резюме, лаконично рассказать о себе, своей цели, сильных сторонах и важных чертах характера, которые должны помочь на новой должности. Необходимо сказать 7-10 предложений и вместить в них всю суть резюме. Не стоит рассказывать подробности, углубляться в даты и перечень обязательств на прошлых должностях – это все написано в резюме.
  2. Второй способ презентации себя – краткие ответы. Соискателю на протяжении собеседования задают вопросы разного типа о его характере, личности и привычках, его задача – кратко ответить на них так, чтобы у интервьюера не оставалось дополнительных вопросов.

О чем могут спрашивать в этой части собеседования на английском:

How old are you? Сколько вам лет?
Where do you live? Где вы живете?
Why are you looking for new job? Почему вы ищете новую работу?
How can you describe your personality? Как вы можете описать свой характер?
Do you have a family? У вас есть семья?
How did you find information about this position? Как вы нашли информацию об этой работе?
What is your goal? Какая ваша цель?
Why do you need this work? Почему вам нужна эта должность?
Which your features can help you on this position? Какие ваши особенности могут вам помочь в этой работе?
Why do we need you? Почему вы нужны нам?

В этой части собеседования нужно максимально себя «разрекламировать»: перечислить несколько своих сильных сторон, четко сформулировать свои цели и видение себя на этой должности.

Вопросы об образовании

Следующая часть собеседования – беседа об образовании. Здесь надо представить необходимые документы, которые подтверждают наличие образования. Дополнительные сертификаты, тренинги и курсы допустимы для упоминания, если они имеют отношение к сфере деятельности компании.

О чем могут спрашивать во время собеседования:

Tell me please about your educational background. Расскажите о своем образовании.
What is your educational experience? Какой у вас образовательный опыт?
Can you describe your education? Можете описать свое образование?
Did you have some extracurricular activities? Вы посещали дополнительные занятия во время обучения?
Where did you have your internship? У вас была практика?
Did you take part in conferences and seminars? Принимали ли вы участие в конференциях и семинарах?
Did you take part in some students associations? Были ли вы участником каких-то студенческих ассоциаций?
When and where did you graduate? Где и когда вы получили диплом?

Дополнительные слова, которые могут понадобиться при описании образования во время собеседования:

Vocational college Профессиональное техническое училище
Technical college Технический колледж
School Школа
Public school Государственная школа
Private school Частная школа
Boarding school Школа-интернат
Institute Институт
University Университет
An outstanding student Студент-отличник
Academic Научный сотрудник
Dean Доцент
Graduate Студент последнего курса
PhD student Аспирант
Postgraduate Студент магистратуры
Sophomore Студент 1-2 курса

Об образовании нужно рассказывать так, чтобы это имело прямую связь с должностными обязанностями желаемой вакансии: если в университете были какие-то конференции и семинары, рассказывать о них во время собеседования нужно только в том случае, если это касается сферы деятельности компании.

Вопросы об опыте работы

После образования во время собеседования работодателей интересует опыт работы, иногда даже больше, чем обучение.

Опыт работы – важный критерий отбора в любую компанию. Не нужно рассказывать про все позиции в прошлом, если они не связаны с деятельностью на желаемой работе. Полный практический опыт написан в резюме, во время собеседования нужно рассказать самое важное и значимое.

Возможные вопросы:

What experience do you have? Какой опыт у вас есть?
What aspect of your previous experience can help you in this position? Какие особенности полученного на прошлой работе опыта могут помочь вам на этой должности?
What ware your responsibilities on the previous job? Какие вы имели обязанности на прошлой работе?
Describe your projects and innovative changes which you initiated on your previous position? Опишите свои проекты и инновационные внедрения, которые вы инициировали на прошлой работе.
What was your biggest challenge on your previous position? Что было для вас самым большим испытанием на прошлой работе?
What was the easiest for on your previous position? Что было самое сложное и самое легкое на прошлой работе для вас?
В этой части собеседования нужно рассказывать не обычную информацию, которую можно увидеть в резюме про годы работы и перечень обязательств, а акцентировать внимания на сложностях, испытаниях, которые повлияли на работника как на профессионала и личность. Примеры достижений, личных инициатив, сложностей, проблем, которые приходилось решать – все это будет большим плюсом к рассказу о прошлом опыте во время собеседования.

Вопросы о дополнительных навыках

Многофункциональный человекДополнительные навыки – это то, что интересует работодателей в соискателях после основного опыта работы во время собеседования. Часто базового образования недостаточно для эффективной работы и соискатели перечисляют полученные помимо диплома сертификаты.

Дополнительные навыки – это, например, такие:

  • знание иностранных языков на уровне, достаточном для общения и ведения документации;
  • знание компьютерных программ;
  • спортивные навыки (если это важно для будущей работы).

В этой части собеседования необязательно перечислять образовательные навыки. Личностные характеристики и достижения, которые помогают выполнять обязанности, тоже подходят.

Как использовать английский для описания дополнительных качеств:

Multi-tasking worker Работник, который умеет выполнять несколько задач одновременно, успешно справляется с большими нагрузками.
Always eager to learn Работник, которому дается легко изучение нового, освоение практических навыков.
Team-worker Тот, кто легко сотрудничает в команде.
Perform well under pressure Тот, кто не чувствует себя плохо под давлением, справляется с большими объемами даже в стрессовых ситуациях.
Bail out problems Легко решает проблемы и задачи.
Cash in on Может во всем видеть выгоду и возможность заработка.
Like to be ahead Тот, кому нравиться быть впереди и он делает все для этого.

Перед тем, как выбрать, какие именно дополнительные навыки указать в этой части собеседования, нужно изучить специфику компании, посмотреть на себя ее глазами и попытаться понять, какой работник им нужен.

Вопросы об интересах

Последнее, что интересует работодателей во время собеседования – это интересы и увлечения соискателя. Но это немаловажный аспект: деятельность в свободное время позволяет лучше раскрыть кандидата на должность как личность.

Какие вопросы задают, чтобы узнать эту информацию:

What are you interested in? Чем вы интересуетесь?
What hobby do you have? Какие хобби у вас есть?
What do you usually do after job? Что вы обычно делаете после работы?
What do you like doing in your free time? Что вы любите делать в свободное время?
What are you keen on? Что вам нравится?
What type of sports do you like? Какие виды спорта вы любите?
What was the last book you read? Какая у вас последняя прочитанная книга?
Do you like movies? What are your favourite? Вы любите фильмы? Какие ваши любимые?

Как использовать английский, чтобы рассказать о хобби во время собеседования:

I’m keen on…

I’m interested in…

I like…

I really like…

 

reading books – чтение книг
blogging – ведение блога
dancing – танцы
cycling – езда на велосипеде
travelling – путешествия
painting – рисование
walking — прогулки
fishing — рыбалка
skating – катание на скейте
embroidering – вышивание
surfing — катание на серфе
sightseeing — прогулки по городу
photography — фотография
playing computer games – компьютерные игры
knitting – вязание
writing stories — написание историй

В рассказе об увлечениях на этом этапе собеседования нужно назвать 1-2 хобби, сказать, как часто вы им занимаетесь. Можно назвать несколько своих достижений: написанная книга, популярный блог, победа в каких-то соревнованиях.

The 50 Most Common Interview Questions

В перечень самых популярных вопросов, которые могут включать собеседования на английском, входят всевозможные вопросы о прошлой работе, об опыте, образование. Есть несколько шуточных вопросов, которые задают с целью проверить чувство юмора кандидата, его способность реагировать на необычную и непривычную информацию.

50 самых популярных вопросов на собеседовании:

1 What can you tell about yourself? Что вы можете рассказать о себе?
2 What are your strengthens? Назовите свои сильные стороны
3 What are your weaknesses? Назовите ваши слабые стороны
4 Where do you want to be and what to do five years from now? Где вы хотели бы быть через 5 лет и кем?
5 What are your salary requirements? Какие ваши требования к зарплате?
6 Why are you leaving your previous job? Почему вы ушли (собираетесь уйти) с предыдущей работы
7 Why should you be hired? Почему вы должны занять эту должность?
8 What can you offer us that someone else can not? Что вы можете предложить уникального, такого, чего не предложат другие соискатели?
9 Are you willing to relocate? Можете ли вы переехать?
10 Tell me about a time you made a mistake. Расскажите о случае, когда вы допустили ошибку
11 Discuss your resume. Давайте обсудим ваше резюме.
12 Would you work holidays/weekends? Готовы ли вы выходить в выходные дни и по праздникам
13 How would you deal with an angry or irate customer? Как бы вы вели себя с раздраженным клиентом?
14 Who are our competitors? Знаете ли вы, кто наши конкуренты?
15 What motivates you? Кто вас мотивирует?
16 What’s your availability? Когда бы вы могли начать выполнять свои обязанности?
17 Who’s your mentor? Кто ваш главный учитель? (наставник)
18 Tell me about a time when you disagreed with your boss. Расскажите о случае, когда вы были не согласны со своим начальником.
19 How do you handle pressure? Как вы справляетесь со стрессом на работе
20 What is the name of our CEO? Как зовут нашего директора?
21 What are your career goals? Какие у вас есть цели, которые касаются карьеры?
22 If you were to offer me the job, how soon would you want me to start? Если б вы предлагали мне работу, как скоро вы бы попросили меня начать?
23 What questions haven’t I asked you? О чем я вас не спросил?
24 What do you like the most and least about working in this industry? Что вам нравиться больше всего и менее всего в сфере, в которой работает наша компания?
25 What are some of your leadership experiences? Приходилось ли вам руководить группами?
26 What are your hobbies? Какие у вас есть увлечения и хобби?
27 What is your favorite website? Какой ваш любимый сайт?
28 What makes you uncomfortable? Что заставляет вас чувствовать себя неуютно
29 How would you fire someone? Как бы вы уволили человека? (слова, действия)
30 What do you like the most and least about your last job? Что вам нравилось больше всего в предыдущей работе, а что меньше всего?
31 Would you work 40+ hours a week? Готовы ли вы работать более 40 часов в неделю?
32 What gets you up in the morning? Кто будит вас по утрам?
33 If I called your boss right now and asked him what is an area that you could improve on, what would he say? Если бы мы пригласили сюда вашего начальника и спросили его о том, что вы можете развить лучше всего, что бы он ответил?
34 Have you had a deal with an angry or irate customer? Сотрудничали ли вы с требовательными клиентами?
35 Give a time when you went above and beyond the requirements for a project. Расскажите о случае, когда вы сделали больше работы, чем того требовали условия работы
36 What was your biggest failure? Какой у вас самый большой жизненный провал?
37 What are your life principles? Какие у вас в жизни главные принципы?
38 Tell me about an accomplishment you are most proud of. Расскажите о ваших достижениях, которыми вы гордитесь больше всего
39 What is your dream job? Расскажите о работе своей мечты
40 How did you hear about this position? Как вы узнали об этой вакансии?
41 What would you look to accomplish in the first 30 days/60 days/90 days on the job? Чего бы вы хотели достичь на работе через 30/60/90 дней?
42 What would your direct reports say about you? Чтобы о вас рассказал отчет о вашей деятельности?
43 What were your bosses’ strengths/weaknesses? Какие сильные и слабые стороны у вашего бывшего начальника?
44 Are you willing to travel? Вы готовы путешествовать по рабочим вопросам?
45 Why was there a gap in your employment between [date] and [date]? Чем вы можете объяснить перерывы в вашей карьере?
46 What can you offer us? Что вы можете нам предложить?
47 What would be written on your tombstone? Что бы было написано на вашем надгробии?
48 How do I rate as an interviewer? Как бы вы оценили меня, как интервьюера?
49 If there was a movie produced about your life, who would play you, and why? Если бы на основе вашей жизни снимали фильм, кто играл бы вас, какой актер и почему?
50 When could I expect to hear from you? Когда мы может услышать ответ от вас?

Собеседование на английском с переводом

Образец диалога на вакансию преподавателя:

— Good morning! Was it easy to find us? — Доброе утро! Вы легко нашли нас?
— Good morning! No problem. How are you? — Доброе утро, без проблем. Как вы?
— Good. Take a seat please. Have you got your folder? Can I have it, please? — Все отлично. Садитесь, пожалуйста. У вас есть с собой папка? Можете мне ее передать?
— Yes, here you are. Thank you. — Да, она со мной, спасибо.
— So, how did you found out about this vacance announcement? — Что же, как вы нашли объявление об этой вакансии?
— I have an account on jod website. I was looking for new job and come across this one. It seemed interesting for me. — У меня есть личный кабинет на сайтt по поиску работы. Я пересматривала подходящие вакансии и попала на эту. Она показалась мне интересной.
— Why so? — Почему?
— I worked in this sphere two years ago. It’s my profession, I like to work with children and organize interesting learning process. — Я работала в этой сфере 2 года назад. Это моя профессия и я люблю работать с детьми и организовывать интересные занятия.
— Can you describe yourself? — Как вы можете описать себя?
— Yes, I’m very responsible and organized person. I like to do everything on time. I think, I’m quite a goal-oriented person, because I always have a plan in my head for the next few weeks, months or years. — Я очень ответственный и организованный человек. Могу сказать, что я всегда ориентируюсь на цели, потому что у меня в голове всегда есть план на следующую неделю, месяц или год.
— Really? Can you imagine yourself after 5 years since now? — Правда? А можете представить себя через пять лет?
— I can try. I would like to be a senior teacher at this school. I will have created innovative learning program, which will be very successful. — Я могу попробовать. Я бы хотела быть старшим учителем в школе. Я создам уникальную инновационную программу, которая будет очень успешной.
— Thank you. What about your weakness? — Спасибо. А что по поводу ваших слабых сторон?
— Good question. Sometimes I tend to criticize my colleagues. I like when every member of team does his best, and it is annoys me when I see that someone doesn’t do that and doesn’t like the job at all. — Хороший вопрос. Иногда я могу критиковать своих коллег. Я люблю, когда каждый член команды работает по максимуму и мне не нравится, когда они не выкладываются или не любят то, что делают.
— I see. Why do you want to work for us? — Хорошо. А почему вы хотите работать на нас?
— I read a lot about your company. Your school is very big and has a big educational potential. And technical possibilities are also important – it is easier to teach, when you can use different tools. And your history is amazing! You started 10 years ago as small center and now you have a big progress since then! It inspires me. — Я читала много о вашей компании. Ваша школа очень большая и имеет огромный образовательный потенциал. Техническое оснащение тоже важно – намного легче преподавать, когда можешь использовать разные инструменты. И ваша история невероятная! Вы начинали 10 лет назад как маленький центр и с тех пор у вас заметен огромный процесс. Это потрясающе!
— Why did you leave your previous job? And I see you have a 2-years gap in your career. Why? — Почему вы ушли с прошлой работы?
— I gave birth to a child and decided to devote the first year to look after her. Now I am ready to work again. But I need money so I should try another job. — Я родила ребенка и решила посвятить первый год его жизни воспитанию. Теперь я готова снова работать. Но мне нужно больше денег, поэтому я пробую найти новую работу.
— What motivates you most of all? — А что мотивирует вас?
— Results of my children. When I see how they manage to solve different problems I realize that I did it. That my job changes them. That’s fantastic. — Результаты моих детей. Когда я вижу, как они справляются с разными проблемами, я понимаю, что это результат моей работы, что я на них влияю. То, что я делаю, меняет их. Это невероятно.
— Ok. Thank you. I will read your resume. Maybe you have some questions? — Хорошо. Спасибо. Я прочитаю ваше резюме. Может, у вас есть какие-то вопросы?
— Yes. I would like to know how many working hours do you offer? — Да. Я бы хотела знать, сколько рабочих часов в неделю вы предлагаете?
— From 7 till 15. Our new teacher will have 3 or 4 sustainable groups. — От 7 до 15. Новый учитель получит 3-4 постоянные группы.
— What about planning lessons? Does the teacher have to write lesson plans? — А что по поводу планирования? Учитель должен писать план на каждый урок?
— Not necessary. You have some year’s goal. You can use our general program like a base for you teaching. But you’re absolutely free in choosing methodic. And we have our own book. You should use it. — Необязательно. У вас будет перечень годовых целей. Вы можете использовать основную нашу программу как основу для своей работы и использовать те методики, которые вы считаете нужными. И у нас есть своя книга. Вам следует работать по ней.
— Yes, I read about it. How about holidays? — Да, я читала об этом. А как с каникулами?
— We have it 4 times a year as usual schools in or country. — Каникулы у нас 4 раза в год как в обычных государственных школах.
— I understand, thank you. That’s all for now. — Я поняла. Спасибо. Это все на данный момент.
— Ok. Look, you have a great experience and big motivation. It is good. But we also have 2 more candidates for interview. I will meet them. We will make a decision until Friday and we will call you in any case. — Хорошо. Смотрите, у вас отличный опыт и сильная мотивация. Я прочитаю позже еще раз ваше резюме. У нас есть 2 кандидата. После собеседования с ними мы примем решение к пятнице. Но в любом случае вам позвоним.
— Thank you! — Спасибо.
— Thank you for coming. Good bye! — Спасибо за то, что пришли! До свидания.
— Good bye. — До свидания!

О чем нельзя говорить и что нельзя делать во время собеседования на английском?

Чтобы пройти собеседование нужно изучать английский на протяжении нескольких лет. Акцент при этом нужно делать именно на бизнес-английский, который предлагает изучать много слов, текстов, фраз и идиом, необходимых для собеседования.

Чтобы собеседование на английском прошло успешно, нужно не только подтянуть знания языка и подготовиться к вопросам, но и ознакомиться с некоторыми особенностями такого интервью – как себя вести, о чем не говорить.

Рекомендации о том, что нельзя делать во время собеседования:

  • Рука и люди в коробкеОпаздывать. Желательно приехать на место встречи за 15-20 минут до начала собеседования.
  • Говорить неправду: врать о достижениях, о завершенных проектах, образовании. Даже если есть 100% уверенность в том, что о сказанном никто никогда не узнает правду, так делать нельзя. На основе достижений и успехов у работодателя во время собеседования складывается определенное представление о личности и характере соискателя, нужно говорить правду, чтобы избежать в будущем недопонимания и разочарований.
  • Задавать много вопросов работодателю/ректутеру во время собеседования. Если интервьюер младше или кажется неопытным – нужно всегда соблюдать субординацию и не позволять себе лишних вопросов и шуток.
  • Использовать мобильный телефон. Его необходимо выключить перед началом беседы, чтобы внезапный звонок не поставил всех в неловкое положение.
  • Переходить с английского на русский, с русского на английский. Нужно стараться поддерживать беседу на иностранном языке любым способом: перефразировать, использовать синонимы.

Отвечая на стандартные вопросы во время собеседования, используя английский, нельзя говорить:

  • много о личной жизни – это неважно для работодателя, его интересуют профессиональные качества, опыт и образование, а не количество детей и их занятия;
  • нельзя ругать прошлую работу – рассказывать на собеседовании о том, какая она была плохая, как мало там платили. Информация об этом должна быть лаконичной и объективной;
  • отзываться плохо о бывшем начальнике и коллегах;
  • используя неправильные времена: о настоящем нужно говорить с помощью Present Simple и Present Countinious, о прошлом – Past Simple, Past Countinious.
Перед прохождением собеседования нужно повторить английский, особенно грамматику: когда какое время употребляют, какие формы необходимы для рассказа о себе, опыте, интересах, чтобы не перепутать все во время диалога.

Использовать английский для прохождения собеседования постепенно начинают многие компании, иногда даже по скайпу таким образом они проверяют способность соискателей общаться в стрессовых условиях, то, как легко они могут использовать английский.

Запишитесь на бесплатное вводное занятие английского по Скайпу



Оставить комментарий

очиститьОтправить

Нажимая "Отправить" вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности